会社が抱える問題を解決に導き、会社の成長に貢献！

後継者の育成をサポートして時代にあわせた会社経営のノウハウを伝授！

本年の4月から息子の雄介に社長の座を譲り、私は会長の立場に変わりました。息子の希望もあり、後継社長の育成を得意とする、経営コンサルタントの大塚先生に息子のサポートと育成をお願いすることにしました。

大塚先生は「後継社長のための経営力養成講座」プログラムに沿って、順次、会社経営のノウハウを社長に教えてくれています。私の時代には、そうした会社経営の理論的な知識もないままに、自己流で会社経営を進めてきました。しかし、時代も変わり、経営の環境が難しい今の時代は、理論的な知識を持って会社経営を行っていく必要があるのだと思います。大塚先生が息子に体系的にわかりやすく、会社経営のノウハウを教えてくれていることは、本当にありがたいことだと思っています。 大塚先生は会社経営のノウハウを教えるだけでなく、会社が抱えている問題についても相談に乗ってもらっています。ある難しい問題に対して大塚先生の知人の弁護士とも力を合わせ、解決することができました。大塚先生の助け無しには解決は困難だったと思っています。大塚先生には今後とも末永く、息子をサポートし続けてもらいたいと願っています。

西日本ケミカル株式会社
取締役会長 井上重雄様